По поручению Сергея Гапликова в республиканскую госпрограмму «Содействие занятости населения» приняты поправки, по которым будет оборудовано не менее 350 новых рабочих мест для граждан с инвалидностью и их наставников. Как сообщает Министерство труда, изменения предусматривают также создание инфраструктуры доступности, организацию наставничества и частичное возмещение работодателям затрат на заработную плату инвалидов.

Фото Виктора Бобыря

Поправки приняты для исполнения плана мероприятий по повышению уровня занятости людей с инвалидностью на 2017-2020 годы, подготовленного Минтрудом России. С 2010 года оборудовать рабочие места для граждан с инвалидностью в Коми работодателям помогает служба занятости. За это время было подготовлено 437 рабочих мест, на эти цели из федерального и республиканского бюджетов было направлено около 32 миллионов рублей.

Для молодых людей с инвалидностью 1 и 2 групп будет организована система наставничества. По классификации Всемирной организации здравоохранения, инвалид молодого возраста – это человек с инвалидностью в возрасте 18-44 лет. Наставник - это работник организации, который назначен ответственным за получение им необходимых профессиональных навыков. Как рассказали БНК в Управлении занятости, работа будет подбираться в соответствии с рекомендациями по индивидуальным программам реабилитации или абилитации.

Инвалидам, признанным беззаботными, будут предлагать профессиональное обучение и получение дополнительного образования. Как прокомментировали БНК в Управлении занятости Коми, доля молодых инвалидов в общем числе инвалидов, направленных на обучение, составит не менее 50%

Как отмечают в министерстве труда Коми, трудоустройству поспособствуют и дополнительные мероприятия в сфере занятости. На эти цели из республиканского бюджета выделено свыше 15 миллионов рублей. Сейчас Центры занятости населения ведут переговоры с работодателями по заключению договоров. На повестке объемы и стоимость работ по оборудованию рабочих мест для трудоустройства граждан с инвалидностью и возмещение затрат на выплату заработной платы.