Бывший мэр Печоры Антон Ткаченко стал одним из пяти кандидатов, показавших наилучшие результаты в ходе конкурсного отбора в кадровый резерв правительства Калининградской области. Регион стал пилотным по внедрению президентского проекта «Эффективные кадры». Пятерка лидеров, оставив за спиной более двух тысяч кандидатов, может претендовать на высшие управленческие должности.

Фото Кирилла Затрутина, пресс-службы правительства Калининградской области

Как сообщается на сайте правительства Калининградской области, во вторник новый губернатор региона Антон Алиханов встретился с лидерами конкурсного отбора федерального кадрового проекта. В топ-5 лучших управленцев вошел экс-мэр Печоры, а сегодня замглавы аминистрации по социальным вопросам Багратионовского района Калиниградской области Антон Ткаченко.

Он рассказал БНК, что в конкурсном отборе приняли участие более двух тысяч жителей Калининградской области. Отбор прошел в несколько этап. Так, на первом заочном этапе кандидаты решали тесты на математическое и логическое мышление. После обработки результатов, в строю остался 51 кандидат. Второй и третий этапы конкурса - практические - выявляли деловые и управленческие качества участников. Здесь прошли деловые игры, где кандидаты решали задачи по порядку работы в той или иной должности от главы администрации до губернатора, прошли длительное личное собеседование. В итоге в резерв управленческих кадров попал 31 человек, из которых сформирована «Команда единомышленников» губернатора. Пятерка лидеров проекта, по словам Антона Ткаченко, может претендовать на высшие должности в правительстве региона.

- Успех на конкурсе — результат работы в Республике Коми. Если бы не опыт работы в родной Ухте и любимой Печоре я не смог бы полноценно решить тесты, показать высокие результаты, - заметил Антон Ткаченко.

- В ходе встречи с пятеркой лидеров Антон Алиханов отметил, что пора переходить от формального кадрового резерва на бумаге к живому инструменту подбора кадров для замещения вакантных позиций в правительстве региона, крупных государственных организациях и муниципалитетах, - сообщает пресс-служба губернатора Калининградской области.

- В ближайшее время мы постараемся встретиться с каждым из лидеров рейтинга кадрового резерва и предложим им конкретные варианты трудоустройства. Кроме того, данные резерва будут обнародованы и станут доступны для потенциальных работодателей – компаний и глав других регионов, - отметил Антон Алиханов.

Одно назначение из «Команды единомышленников» уже произошло: заместитель министра экономики Калининградской области Андрей Толмачев возглавил администрацию Светлогорска.

***Российская академия народного хозяйства и государственной службы при президенте России по поручению администрации президента проводит апробацию разработанной общей концепции формирования резервов управленческих кадров в стране. Проект реализуется в ряде регионов. По инициативе Антона Алиханова Калининградская область является первым пилотным регионом по реализации концепции. Главная задача проекта – обеспечить целевой отбор и подготовку резерва управленческих кадров региона под приоритеты стратегии социально-экономического развития области.